Kina podiže starosnu granicu za penziju: Muškarci sa 63, žene sa 58
Kina, kao najmlađa država koja je našla svoje mjesto među najvećim svjetskim ekonomijama, planira da od sledeće godine podigne starosnu granicu za penzionisanje radnika, što je odluka koja će važiti narednih 15 godina.
Muškarci će moći u penziju kada napune 63 godine, a žene sa 55 do 58 godina, u zavisnosti od posla.
To će se primjenjivati od januara sledeće godine, navodi se u saopštenju kineskog zakonodavstva koje je objavila državna televizija CCTV.
Trenutna starosna granica za odlazak u penziju je 60 godina za muškarce, i za žene od 50 do 55 godina, prenosi N1.rs.
“Imamo više ljudi koji su na pragu starosne granice za odlazak u penziju, pa je penzioni fond suočen sa velikim pritiskom, zato mislim da je sada vrijeme da se postupi ozbiljno”, rekao je Ksiujian Peng, viši naučni saradnik na Univerzitetu Viktorija u Australiji koji studira Stanovništvo Kine i njene veze sa ekonomijom.
Promjena će stupiti na snagu progresivno, na osnovu datuma rođenja osobe. Na primjer, muškarac rođen u januaru 1971. mogao bi da se penzioniše sa 61 godinom i 7 mjeseci u avgustu 2032, prema grafikonu objavljenom zajedno sa polisom.
Slične novosti

Abazović i Konatar podržali penzionere u Bijelom Polju: Vlada sa dva eura ruši dostojanstvo građana
Ana Ana - feb 19, 2026Danas je u Bijelom Polju održan protestni performans Pokreta Penzionera Crne Gore koji su svojim prisustvom podržali predsjednik Građanskog pokreta URA dr Dritan…

“Humanitarna akcija” u Bijelom Polju: Penzioneri prikupljaju pomoć za Vladu i ministre
Ana Ana - feb 19, 2026Pokret penzionera Crne Gore organizovao je danas performans – prikupljanje pomoći za predsjednika i članove Vlade. Ispred Evropske kuće u Bijelom Polju postavljenja…

Počinje isplata januarskih penzija
Ana Ana - feb 19, 2026Iz Fonda penzijskog i invalidskog osiguranja saopštili su da će danas početi isplata januarskih penzija. Kako navode, prosječna penzija bez obračunate razlike za…
Preporučeni članci


































Ostavite Komentar